お知らせ 2020年4月15日 新型コロナウイルス感染症によって、企業は多大な影響を受けています。 労働者を抱える中小企業は、法律の範疇で様々な方法を模索し労務管理を行わなければなりません。 「企業としてどう対応すべきか?」 「新型コロナウイルス感染症に対する労務対応Q&A」を取りまとめましたのでご活用ください。ダウンロード先はこちら(2020年4月28日版 ※休業補償・労災について更新致しました) コメントはまだありません リーガルプライマリケア